Juridisch advies

De dienstverlening van Vereijken Legal Support strekt zich met name uit over alle aspecten van het arbeidsrecht (civiel, ambtenaren, onderwijs) en sociale zekerheidsrecht (wettelijk en bovenwettelijk).

Denk daarbij, maar niet uitsluitend, aan het opstellen van arbeidsovereenkomsten, algemene arbeidsvoorwaarden, reglementen (zoals ziekteverzuim, personeelshandboek), gebruikersovereenkomsten (zoals voor auto, telefoon en laptop van de zaak) en sociale plannen ten behoeve van reorganisatie. 

Maar ook adviseren en zo nodig procederen wij met betrekking tot:

• arbeidsconflicten in het algemeen, (verbeteringen) in disfunctioneren, geschillen over arbeidsvoorwaarden, CAO, arbeidsongeschiktheid/verzuim;
• individueel en collectief ontslag, zowel via individuele ontslagregelingen als procedures bij rechtbank of UWV;
• overeenkomst van opdracht, aanneming van werk;
• flexibele arbeidsverhoudingen;
• pensioen;
• medezeggenschap (personeelsvertegenwoordiging, ondernemingsraad), zowel opzetten daarvan als ten behoeve van oplossen van conflictsituaties;
• overgang van onderneming;
• sociale verzekeringsrecht, zoals Ziektewet (ZW), Werkloosheidswet (WW), Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA), Participatiewet (Pw), Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO), Persoonsgebonden budget (Pgb), Algemene kinderbijslagwet (Akw), Algemene ouderdomswet (Aow) en Algemene nabestaandenwet (Anw);

• bovenwettelijke uitkeringen (centrale en decentrale overheid, semi-overheid, onderwijs, etc.);
• (geschillen over) concurrentiebeding, relatiebeding, geheimhoudingsbeding.

Naast het arbeids- en sociale zekerheidsrecht strekt de juridische ondersteuning zich ook uit tot het privaatrecht, zoals met betrekking tot consumentenrecht, uitleg en nakoming van overeenkomsten, huur, aansprakelijkheid en algemene voorwaarden. In het kader van met name de nakoming van overeenkomsten wordt ook een incassopraktijk gevoerd.